{"id":23711,"date":"2022-08-09T06:24:06","date_gmt":"2022-08-09T11:24:06","guid":{"rendered":"https:\/\/hiltongrandvacations-french.qa.wp.findly.com\/?page_id=23711"},"modified":"2022-10-11T12:24:59","modified_gmt":"2022-10-11T17:24:59","slug":"why-choose-hgv","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/hgv.cert.xcc.smashfly.io\/fr\/why-choose-hgv\/","title":{"rendered":"Why Choose HGV"},"content":{"rendered":"<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>
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\"pourquoi<\/h1>\n<\/div><\/section>\n\n<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>
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Lorsque vous d\u00e9marrez une carri\u00e8re chez Hilton Grand Vacations, vous faites partie d’une famille qui s’engage \u00e0 vous aider \u00e0 r\u00e9ussir tant sur le plan professionnel que personnel. Nous investissons dans votre r\u00e9ussite gr\u00e2ce \u00e0 des programmes d’avantages sociaux exceptionnels, notamment une aide \u00e0 l’\u00e9ducation, des horaires de travail souples et le meilleur cong\u00e9 parental du secteur.<\/p>\n

Nous voulons \u00e9galement vous inspirer \u00e0 prendre des vacances extraordinaires, tout comme nos clients le font. C’est pourquoi nous proposons des r\u00e9ductions sur les chambres d’h\u00f4tel via notre programme de voyage pour les membres de l’\u00e9quipe et leurs familles, ainsi que sur les produits et services propos\u00e9s par Hilton et ses partenaires.<\/p>\n<\/div><\/section><\/div>

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Mark Wang, President and CEO<\/div><\/div><\/div>
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\u00ab\u00a0Au c\u0153ur de notre culture se trouve la promesse d’\u00eatre l’employeur de choix pour les membres de notre \u00e9quipe. Nous savons que lorsque nous accordons la priorit\u00e9 \u00e0 nos collaborateurs, le succ\u00e8s suit toujours.\u00a0\u00bb<\/p>\n

Mark Wang
\nPr\u00e9sident et chef de la direction<\/p>\n<\/div><\/section><\/div>

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NOTRE<\/span>
\n VISION<\/span><\/h2>\n

Inspirer les gens \u00e0 aller plus loin et \u00e0 partager davantage.<\/p>\n<\/div><\/section><\/div>

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NOTRE<\/span>
\nMISSION<\/span><\/h2>\n

En donnant la priorit\u00e9 aux personnes, nous nous assurerons que les membres de l\u2019\u00e9quipe deviennent une famille, les invit\u00e9s deviennent des propri\u00e9taires et les propri\u00e9taires soient au c\u0153ur de tout ce que nous faisons.<\/p>\n<\/div><\/section><\/div>

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NOTRE<\/span>
\nVALEURS<\/span><\/h2>\n

H<\/span>ospitalit\u00e9<\/p>\n

I<\/span>nt\u00e9grit\u00e9<\/p>\n

L<\/span>eadership<\/p>\n

T<\/span>ravail en \u00e9quipe<\/p>\n

P<\/span>ropri\u00e9t\u00e9<\/p>\n

m<\/span>aintenant<\/p>\n<\/div><\/section><\/div><\/div>\n\n<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>

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NOS EMPLACEMENTS<\/h2>\n<\/div><\/section>\n
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NORD-EST DES \u00c9TATS-UNIS<\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/a><\/div><\/div><\/div>

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SUD-EST DES \u00c9TATS-UNIS<\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/a><\/div><\/div><\/div>

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OUEST DES \u00c9TATS-UNIS<\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/a><\/div><\/div><\/div><\/div>

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HAWA\u00cf<\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/a><\/div><\/div><\/div>

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ASIE-PACIFIQUE<\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/a><\/div><\/div><\/div>

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EUROPE<\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/a><\/div><\/div><\/div><\/div>\n\n<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>

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NOS EMPLACEMENTS<\/h2>\n<\/div><\/section>\n
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NORTHEAST U.S.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/a><\/div><\/div><\/div>

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SOUTHEAST U.S.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/a><\/div><\/div><\/div><\/div>

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WESTERN U.S.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/a><\/div><\/div><\/div>

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HAWAII<\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/a><\/div><\/div><\/div><\/div>

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ASIA-PACIFIC<\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>

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EUROPE<\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/a><\/div><\/div><\/div><\/div>\n\n<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>

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PRIX ET RECONNAISSANCE<\/h2>\n<\/div><\/section>\n
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